Les nouvelles modalités d'appréciation du caractère abusif des suites de contrats temporaires
"Un vent mauvais souffle sur le régime juridique des successions de contrats temporaires (1) et, par rebond, sur les salariés précaires qui concluent ces contrats. Alors que le législateur a récemment autorisé les négociateurs, au niveau des seules branches fort heureusement, à aménager les conditions de durée, de renouvellement et de succession des contrats de travail à durée déterminée (CDD) et des contrats de mission intérimaire (2), c'est à présent la Chambre sociale de la Cour de cassation, sans (...)"
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