Vereinigungsfreiheit und Recht auf Kollektivverhandlungen in der Praxis: Die Bedeutung der ILO-Übereinkommen Nr. 87 und Nr. 98 für das deutsche Arbeitsrecht
2020
10
3
June
85-95
freedom of association ; collective bargaining ; ILO Convention ; national level ; labour law
Human rights
https://www.bund-verlag.de/zeitschriften/soziales-recht/archiv
German
Bibliogr.;Bibliogr.
Digital
The ETUI is co-funded by the European Union. Views and opinions expressed are however those of the author(s) only and do not necessarily reflect those of the European Union or the ETUI.