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Italie. Nouvel accord sur la représentativité : mérites et dangers d'une règle majoritaire

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Article

Rehfeldt, Udo

Chronique Internationale de l'IRES

2014

147

September

53-61

collective agreement ; trade union ; workers representation

Italy

Trade unionism

http://www.ires-fr.org/publications/la-chronique-internationale

French

Bibliogr.

"Un accord interconfédéral unitaire pour mettre en œuvre l'accord de 2011 sur la représentativité syndicale a donné lieu d'âpres débats au sein de la plus grande confédération italienne, la CGIL. Sa fédération de la métallurgie, la FIOM, a rejeté une application trop restrictive de la règle majoritaire qui enlève aux syndicats minoritaires une partie de leurs droits de représentation dans l'entreprise et prévoit des sanctions en cas de mobilisation des travailleurs. Des référendums organisés séparément dans la métallurgie et dans les autres secteurs ont conforté la position de la direction de la CGIL, sans pour autant mettre un terme à l'opposition de la FIOM."

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