"Lors de chaque rupture économique ou politique, les Fédérations syndicales internationales (PSI) s'adaptent; soit elles font évoluer leur structure par des regroupements soit elles disparaissent. Jusqu'alors, elles sont parvenues à préserver une identité suffisamment fédératrice pour maintenir la cohésion interne. Cet article présentera comment les PSI tentent de répondre aux défis posés par la crise syndicale en amorçant de nouveaux regroupements puis en renouvelant leurs répertoires d'action qui induisent une réorganisation de leur fonctionnement oscillant entre rigidité ou flexibilité. Toutefois, nous verrons que cela n'est pas sans risque pour celles-ci, menacées par une dilution de leur identité ou une hiérarchisation du pouvoir de décision menaçant l'unité intérieure."

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